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Contexte

Dans un avenir proche, le métier de la comptabilité sera amené à évoluer en raison de plusieurs facteurs de changement importants. Il est primordial pour le comptable de repenser son métier pour répondre aux nouvelles exigences de la profession.

En augmentant son niveau de service, le comptable reste assurément un professionnel qui a de l’avenir. Loin d’être menacé, il pourrait même être une recrue fort prisée par les entreprises qui devront dans les années à venir, adapter leur comptabilité à un contexte international et à des règlementations en évolution permanente.

Selon les analystes, le métier, est à l’heure actuelle, considéré comme étant en pénurie.

Même si les offres trouvent souvent preneurs, le rapport entre le nombre de comptables demandeurs d’emploi et les offres d’emploi font apparaitre un manque de main- d’œuvre.

C’est donc un élément dont il faut être conscient lorsqu’on évoque cette profession qui recense quelque 12.000 comptables agréés dans le pays (dont 40 à 50 % en Belgique francophone) auxquels il convient d’ajouter les comptables « internes » aux entreprises.

Dans un avenir proche, la manière de travailler du comptable devra donc s’adapter à de nombreux défis :

• Changement dans les modes de consommation (E-commerce, évolution des PME, moins de petits commerces, …)
• Changements liés aux régionalisations des compétences
• Internationalisation des entreprises (effet sur les exigences linguistiques, processus de reporting, …)
• Digitalisation et numérisation des données (dématérialisation des procédures et numérisation des opérations)
• Perpétuelles évolutions des lois (en matière de réformes fiscales, de droit des sociétés, des personnes physiques, Code TVA …)
• Complexité de la législation qui nécessite une expertise dans le conseil (subsides – provisions, normes ISO, permis d’exploiter)
• Déficit de connaissance des entrepreneurs en matière de gestion et de législation sociale, fiscale.
• Conclusion, En se déchargeant des tâches relatives à l’encodage et au traitement de l’information, le comptable pourra davantage :
• Dégager de temps pour accompagner le client dans ses réflexions stratégiques
• Analyser de manière critique le contexte de travail du client afin de proposer des solutions personnalisées
• Appréhender l’environnement professionnel du client et s’y adapter
• Faire preuve de pédagogie et vulgariser les résultats au client
• Se tenir au courant des différentes législations, connaître les aspects légaux liés aux spécificités régionales